今年以来，兖州市就业办积极采取三项措施，努力提升职业技能培训成效。全年开展创业培训和再就业培训7139人，其中就业转失业人员职业转换能力培训3057人，新成长劳动力就业竞争能力培训1117人，新增农村劳动力转移培训1213人，创业培训1752人。

　　培训与就业意愿相结合。组织镇街劳动保障所（站）工作人员深入乡镇和社区，采取开座谈会、入户访谈等形式，进一步了解群众的就业愿望和需求，引导返乡农民工参加计算机操作员、美容美发、烹饪、家政与月嫂等10多个专业的免费培训，今年举办农村劳动力转移培训1213人次。培训与用工需求相结合。主动服务，深入了解企业的生产经营状况，帮助分析企业用工存在的问题，根据企业的需要组织开展订单定向培训，现已开展订单式培训1588人次，实现了培训和就业的充分结合。同时积极宣传劳动保障法律法规，督促企业合法用工，做到有的放矢。培训与加强服务相结合。对前来参训的学员实行“三免”（即免培训费、技能鉴定费、职业介绍费），同时，聘请高校教师、专业技术人员等为授课老师，实行课堂讲授、现场指导、当堂实践，提升培训效果。培训后就业人数达到5846人次，实现就业率达81.8%。